Mieux gérer son temps et ses priorités
Formation créée le 16/03/2023. Dernière mise à jour le 28/08/2025.
Version du programme : 1
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
8,8/10
(4 avis)
Type de formation
Formation présentielleDurée de formation
6 heures (1 jour)Accessibilité
OuiFinancement CPF
Formation finançable CPFMieux gérer son temps et ses priorités
Entre les commissions, le conseil municipal, les réunions diverses et variées, les cérémonies et manifestations, les rendez-vous et les inévitables imprévus, l’exercice d’un mandat est chronophage. Savoir gérer son temps ne s’improvise pas ! Cette formation vous permettra de gagner en efficacité, en énergie et vous donnera les clés d’une organisation pérenne. Points forts : - Des outils simples, concrets et efficaces. - Exemples et mises en situation pour repartir avec des techniques à mettre en place de suite.
Objectifs de la formation
- Appliquer les techniques et outils pour optimiser son efficacité dans le temps.
- Gagner en autonomie et gérer son énergie personnelle en restant focus sur ses priorités.
- Mettre en place une organisation personnelle efficace au quotidien.
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Maire, adjoint, conseiller municipal
- Président, vice-président conseiller communautaire
Prérequis
- Être maire, adjoint, conseiller municipal ou président, vice-président conseiller communautaire en fonction à la date de la formation
Contenu de la formation
Organiser son temps de manière optimal :
- Diagnostic et compréhension de sa relation au temps
- Identifier son mode de fonctionnement et de ses objectifs
Prioriser ses tâches et rester focus sur l’essentiel :
- Choisir ou subir ? Distinguer urgence et importance : bâtir sa matrice
- Repérer et agir sur les voleurs du temps
Agir sur la relation à l’autre pour gagner en efficacité :
- S’affirmer et savoir dire non de manière constructive et diplomate
- Gérer les interruptions et les délais
- Créer sa boite à astuces et définir son plan d’action
Équipe pédagogique
Nathalie Faivre, formatrice experte dans le bien-être et le développement de l’être humain. Elle maitrise les compétences suivantes : Intelligence relationnelle, Coaching, PNL (Programmation neurolinguistique), analyse transactionnelle, communication, certifié qualité Qualiopi.
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuille de présence
- Quiz d’évaluation des compétences
- Formulaire d'évaluation de la formation à compléter obligatoirement en ligne le lendemain de la formation
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation
- Le diaporama sera remis à chaque participant en format PDF
- Méthode pragmatique et participative avec mises en situation. Alternances d’apports théoriques
- Méthode participative permettant de mettre en jeu des situations rencontrées par les élus
- Utilisation d’un vidéoprojecteur
Qualité et satisfaction
Stagiaires formés : 8
Note : 9,1/10
Recommandation : 100%
Taux de satisfaction des apprenants
8,8/10
(4 avis)
Capacité d'accueil
Entre 0 et 12 apprenants
Accessibilité
Contacter l’association pour nous faire part de vos besoins spécifiques.